"ΕΣΠΑΣΕ" ΡΕΚΟΡ Η ΣΤΗΡΙΞΗ ΣΑΣ

Οι φούρνοι της ευρύτερης περιοχής του Δήμου Νεάπολης - Συκεών, σήμερα 30.1.2014, χορήγησαν περισσότερα από 300 ψωμιά για τις ανάγκες του Κοινωνικού Συσσιτίου. 

Θέλουμε να ευχαριστήσουμε από καρδιάς όλους τους φούρνους και τα ζαχαροπλαστεία, που σε όλο το διάστημα λειτουργίας της δομής στέκονται αρωγοί στο έργο μας, προσφέροντας σημαντική βοήθεια.

Δουλειά για 440.000 ανέργους. Τα τρία προγράμματα

Η αντιμετώπιση της ανεργίας είναι η κυβερνητική προτεραιότητα για το 2014, όπως τόνισε ο πρωθυπουργός Αντώνης Σαμαράς, κατά τη διάρκεια σύσκεψης με την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εργασίας στην οποία προήδρευσε το απόγευμα.

«Τα προγράμματα αυτά είναι μόνον η αρχή» ανέφερε ο πρωθυπουργός αναφερόμενος στις δράσεις, που υλοποιούνται από το υπουργείο Εργασίας, ενώ σύμφωνα με στελέχη του υπουργείου, πρόκειται για προγράμματα ενίσχυσης της απασχόλησης συνολικής δαπάνης 4,4 δισ. ευρώ, που απευθύνονται σε 440.000 ωφελούμενους.

Οι δράσεις αυτές στηρίζονται σε τρεις πυλώνες:

Τα προγράμματα Κοινωφελούς Εργασίας, το πρόγραμμα «εγγυήσεων για τη νεολαία» (Youth Guarantee), και την αξιοποίηση και των πόρων του νέου ΕΣΠΑ για την περίοδο 2014- 2020.

Ο πρώτος πυλώνας της πολιτικής αφορά 114.000 ανέργους όλων των κατηγοριών και οι δράσεις του θα περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, επιταγή εισόδου για νέους ως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, επιχορηγήσεις σε επιχειρήσεις, έτσι ώστε να προσλαμβάνουν ανέργους 30 – 60 ετών, τοποθετήσεις ανέργων από ευπαθείς ομάδες κλπ.

Ο δεύτερος πυλώνας θα αφορά 240.000 ανέργους και θα αποτελεί ουσιαστικά το πρόγραμμα εγγύησης για τη νεολαία.  Σ” αυτό το πρόγραμμα θα παρέχεται εργασιακή εμπειρία και κατάρτιση σε όλους τους ανέργους μέχρι τα 24, που δεν έχουν εργαστεί. Αυτοί οι άνεργοι, είτε θα πηγαίνουν σε ιδιωτικές επιχειρήσεις για κάποιο διάστημα με επιδότηση μεγάλου μέρους του μισθού τους, είτε θα βελτιώνουν τις δεξιότητές τους, προκειμένου να βρουν την πρώτη τους δουλειά.

Ο τρίτος πυλώνας αφορά 90.000 ανέργους, από νοικοκυριά που δεν έχουν κανέναν εργαζόμενο και θα προβλέπει κοινωφελή εργασία στον δημόσιο τομέα και στην τοπική αυτοδιοίκηση.

Παράλληλα, ο κ. Σαμαράς, επεσήμανε πως στόχος της κυβέρνησης είναι οι μισοί από τους σημερινούς ανέργους να έχουν τη δυνατότητα επιμόρφωσης και πρώτης απασχόλησης μέσα στην τρέχουσα διετία.

«Αρχίζουμε να βγαίνουμε από την κρίση, που ήταν η ύψιστη προτεραιότητά μας», ανέφερε, σημειώνοντας πως «η κοινωνία έχει πολλές πληγές, απαιτούνται παρεμβάσεις, πολλαπλασιάζουμε τις προσπάθειές μας».

Επιπλέον, ο πρωθυπουργός αναφέρθηκε εκτενώς στο πρόγραμμα «Άτλας», το οποίο θα είναι σε πλήρη λειτουργία στα μεσα του επόμενου έτους και σύμφωνα με το οποίο, ο εργαζόμενος θα μπορεί να βλέπει άμεσα όλες του τις ασφαλιστικές και εργοδοτικές εισφορές. Όπως είπε, αυτό θα καταργήσει τη θεώρηση των βιβλιαρίων υγείας, ενώ οι συντάξεις θα εκδίδονται άμεσα.

ΤΟ ΧΡΟΝΟΔΙΑΓΡΑΜΜΑ ΓΙΑ ΤΑ 6 ΝΕΑ ΜΕΤΡΑ

1. Μέσα στους επόμενους μήνες προκηρύσσονται τα πρώτα προγράμματα κατάρτισης και απασχόλησης για 114.000 άνεργους.

2. Στη Βουλή κατατίθεται τροπολογία που δίνει δυνατότητα συνταξιοδότησης των ασφαλισμένων στον ΟΓΑ με 40 έτη ασφάλισης σε ηλικία 62 ετών.

3. Παρατείνεται για 1 χρόνο η «κάλυψη» για παροχές υγείας ανέργων.

4. Εως τις 30 Απριλίου παρατείνεται η καταβολή προνοιακών επιδομάτων σε όσους δεν έχουν εξεταστεί από ΚΕΠΑ.

5. Τον ερχόμενο Μάιο καταργείται η θεώρηση των βιβλιαρίων ασθενείας.

6. Από τον Νοέμβριο του 2014 και έως τα μέσα του 2015 οι συντάξεις θα εκδίδονται με ένα κλικ στον ηλεκτρονικό υπολογιστή.

3 θέσεις εργασίας(75 πανελλαδικά) στην Θεσσαλονίκη στο Ταμείο Αρχαιολογικών Πόρων & Απαλλοτριώσεων

ΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΡΧΑΙΟΛΟΓΙΚΩΝ ΠΟΡΩΝ ΚΑΙ ΑΠΑΛΛΟΤΡΙΩΣΕΩΝ ανακοινώνει την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά 75 (εβδομήντα πέντε) ατόμων, διαφόρων ειδικοτήτων, για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών της Κεντρικής Υπηρεσίας μας, που εδρεύει στην Αθήνα και των Περιφερειακών Υπηρεσιών αυτής, που εδρεύουν ανά την Επικράτεια. 

3 εξ' αυτών των θέσεων εργασίας είναι για την Θεσσαλονίκη.

Κωδικός Θέσης 129 Ειδικότητα: ΔΕ ΠΩΛΗΤΩΝ(ΕΚΜΑΓΕΙΩΝ)

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.3 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας μας στην ακόλουθη διεύθυνση:Αρχαιολογικό Μουσείο Θεσσαλονίκης, Μανόλη Ανδρόνικου 6, τ.κ. 54621 – ΘΕΣ/ΝΙΚΗ, τηλέφωνο : 2310-830538)

Στην περίπτωση αποστολής των αιτήσεων ταχυδρομικώς το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται με βάση την ημερομηνία που φέρει ο φάκελος αποστολής, ο οποίος μετά την αποσφράγισή του επισυνάπτεται στην αίτηση των υποψηφίων.

Αιτήσεις: 6/2 έως 17/2/2014

Κατεβάστε την αίτηση του ΑΣΕΠ από εδώ

2 θέσεις εργασίας στο Δημοτικό Κέντρο Μουσικής και Χορού Θεσσαλονίκης

Το ΝΠΔΔ «Δημοτικό Κέντρο Μουσικής και Χορού Θεσσαλονίκης» ανακοινώνει τη σύναψη σύμβασης μίσθωσης έργου με συνολικά δύο (2) άτομα για την κάλυψη αναγκών του, που εδρεύει στη Θεσσαλονίκη, με αντικείμενο την εκτέλεση του έργου: «Διδασκαλία Παιδαγωγικής Ψυχολογίας και Μαθημάτων Ελληνικών Χορών και Αυτοσχεδιασμού Χορογραφίας», συνολικής διάρκειας έως εννέα (9) μήνες.

ΘΕΣΕΙΣ :

1 ΠΕ Καθηγητής Παιδαγωγικής Ψυχολογίας

1 ΠΕ Καθηγητής ελληνικών χορών και αυτοσχεδιασμός χορογραφίας

Υποβολή αιτήσεων συμμετοχής

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΜΕ.3 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας στην ακόλουθη διεύθυνση: Δημοτικό Κέντρο Μουσικής και Χορού Θεσσαλονίκης, Κωνσταντίνου Καραμανλή 141, Θεσσαλονίκη, ΤΚ: 54249, υπόψιν κας Κορωναίου Δήμητρας, (τηλ. επικοινωνίας με γραμματεία: 2310311600).

Αιτήσεις έως 6/2/14

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

Ευχαριστήριο μήνυμα των Κοινωνικών Δομών του Δήμου Νεάπολης - Συκεών

Ευχαριστούμε θερμά τα παρακάτω κρεοπωλεία για την προσφορά τους σε νωπό κρέας στο Κοινωνικό Συσσίτιο του Δήμου Νεάπολης Συκεών :

-Κρεοπωλείο "ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ"
Λ. Παπανικολάου 74, Πεύκα
Website: www.kreatagoraleksandros.gr

-Κρεοπωλείο "ΤΑ ΧΑΣΑΠΑΚΙΑ"
Λεώφ. ΟΧΙ 8, Αγ. Παύλος

-Κρεοπωλείο "ΚΡΕΝΤΙ"
Παν Φανερωμένης 24, Κέντρο Θεσ/νίκης

-Κρεαταγορά ΠΑΝΤΕΛΗΣ ΔΙΓΚΑΣ
Ανδ. Παπανδρέου 244, Νεάπολη

-Κρεοπωλείο "Η ΣΤΕΛΛΑ"
Ελ. Βενιζέλου 61, Νεάπολη

-Εργοστάσιο "Χατζηαγόρου"
Κριθιά-Λαγκαδάς Θεσ/νίκης
Website: www.hatziagorou-meat.gr

-Κρεοπωλείο "Η ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΜΑΣ"
Π. Κουντουριώτη 1 & Αμασείας, Νεάπολη

-Κρεοπωλείο "ΦΑΡΜΑ ΔΑΡΜΑΡΗΣ"
Λ.Παπανικολάου 43, Πεύκα
Website: www.agriogourouna.gr

Η στήριξή σας μας δίνει δύναμη για να συνεχίσουμε το δύσκολο έργο μας.

Θέση νοσηλευτή/τριας στην Δ/νση Υγειονομικού Συγκροτήματος στη Θεσσαλονίκη

Το ΤΑΜΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ (Τ.Υ.Π.Ε.Τ.) προκηρύσσει μία (1) θέση νοσηλευτή/τριας για την κάλυψη των αναγκών των ιατρείων της Δ/νσης Υγειονομικού Συγκροτήματος στη Θεσσαλονίκη. 

Τα απαιτούμενα δικαιολογητικά/προσόντα είναι τα εξής:

1. Φωτοαντίγραφο πτυχίου νοσηλευτικής Τ.Ε.Ι. 

2. Καλή γνώση της αγγλικής γλώσσας (τουλάχιστον επίπεδο LOWER). 

3. Φωτοαντίγραφο πιστοποιημένης γνώσης Η/Υ. 

4. Απαραίτητη η εκπλήρωση των στρατιωτικών υποχρεώσεων. 

5. Όριο ηλικίας τα 32 έτη. 

6. Δυνατότητα εργασίας σε βάρδιες. 

7. Η προϋπηρεσία σε αντίστοιχη θέση θα συνεκτιμηθεί στην αξιολόγηση. 

Οι ενδιαφερόμενοι/ες μπορούν να υποβάλουν αυτοπροσώπως, έως και την Παρασκευή 7 Φεβρουαρίου 2014, τα ανωτέρω δικαιολογητικά ή να τα αποστείλουν στην ταχυδρομική διεύθυνση: Τ.Υ.Π.Ε.Τ., Δ/νση Υγειονομικού Συγκροτήματος, Ερμού 28, 546 24 Θεσσαλονίκη, 3ος όροφος, αρμόδια κ. ΔΗΜΗΤΡΙΟΥ, τηλέφωνα επικοινωνίας 2310 281936, 2310 281927.

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

Θέση Εργοθεραπευτή/τριας στην ΕΛΕΠΑΠ στη Θεσσαλονίκη (αιτήσεις μέχρι 4/2)

Προκήρυξη Θέσης Εργοθεραπευτή/τριας

 Ορισμένου Χρόνου, Μερικής Απασχόλησης

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ :

• Πτυχίο Τ.Ε.Ι. Τμήματος Εργοθεραπείας
• Άριστη γνώση Η/Υ
• Άριστη γνώση αγγλικών
• Άδεια ασκήσεως επαγγέλματος

ΕΠΙΘΥΜΗΤΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ:

•  Εμπειρία σε παιδιά με εγκεφαλική παράλυση

• Εξειδίκευση στη μέθοδο της αισθητηριακής ολοκλήρωσης και Snoezelen

 Συστάσεις απαραίτητες

  
Για πληροφορίες / υποβολή αιτήσεων: τηλ. 2310318218 & 2310318228 
email: info_thes@elepap.gr



Υποβολή αιτήσεων έως 4/2/2014

2.800 θέσεις εργασίας από την Rainair. Ειδικότητες και προσόντα.

Η Ryanair προσγειώνεται στην Ελλάδα και ανοίγει 2.800 θέσεις εργασίας στη χώρα μας.

Όπως δημοσιεύει το «Έθνος», οι προκηρύξεις θα αναρτηθούν στην ιστοσελίδα της αεροπορικής εταιρείας μέσα στον Φεβρουάριο και σε αυτήν θα περιγράφονται οι θέσεις, αλλά και οι απαιτήσεις.
Οι υποψήφιοι θα πρέπει να γνωρίζουν καλά την αγγλική γλώσσα, να διαθέτουν διαβατήριο της ΕΕ και φυσικά να έχουν τα απαραίτητα προσόντα για τη θέση.

Η Ryanair ανοίγει τις συγκεκριμένες θέσεις λόγω της δημιουργίας των δύο σταθμών της εταιρείας σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη.

Οι θέσεις οι οποίες ανοίγουν κατανέμονται ως εξής: 1.200 την Αθήνα και 1.600 στην Θεσσαλονίκη.

Οι ειδικότητες που ζητά η εταιρεία σύμφωνα με την εφημερίδα είναι:

πιλότοι
αεροσυνοδοί
ιπτάμενοι φροντιστές
μηχανικοί
προσωπικό εδάφους (check in, βαλίτσες και άλλα)
προσωπικό πίστας (οδηγοί και άλλα)

Πηγή: protothema.gr

132 θέσεις δημοσιογράφων στη ΝΕΡΙΤ σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη. Αιτήσεις έως 3/2

Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου και Διευθύνων Σύμβουλος της ΝΕΡΙΤ Α.Ε., έχοντας υπόψη:

1. Τις διατάξεις του Ν. 4173/2013, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει,

2. Τις διατάξεις του Γ.Κ.Π. και του Ε.Κ.Λ. της ΝΕΡΙΤ-Α.Ε.,

3. Τη με αρ.πρωτ.ΔΙΠΠ/Φ.ΕΓΚΡ.19/173/34380 Πράξη Υπουργικού Συμβουλίου,

4. Το απόσπασμα πρακτικού 10/19.12.2013 του Διοικητικού Συμβουλίου της ΝΕΡΙΤ, Θέμα 4ο : Προσοντολόγιο ειδικοτήτων εκτός ΑΣΕΠ,

5. Την ύπαρξη των σχετικών πιστώσεων στον προϋπολογισμό της ΝΕΡΙΤ Α.Ε.,

6. Την κάλυψη των αναγκών των υπηρεσιών της ΝΕΡΙΤ Α.Ε. στους τομείς της τηλεόρασης, του ραδιοφώνου, του internet και του αρχείου.

Π Ρ Ο Κ Η Ρ Υ Σ Σ Ε Ι

Την πρόσληψη εκατό τριάντα δύο (132) δημοσιογράφων (από τους οποίους 117 με έδρα την Αθήνα και 15 με έδρα τη Θεσσαλονίκη ), με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, στην ΝΕΡΙΤ-Α.Ε. Οι προς πλήρωση θέσεις κατά αντικείμενο προσδιορίζονται ως εξής:

α/α	ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ	ΤΟΠΟΣ	Αριθμός Θέσεων
1	ΠΟΛΙΤΙΚΟ-ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΕΥΤΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ	ΑΘΗΝΑ	8
2	ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ	ΑΘΗΝΑ	4
3	ΡΕΠΟΡΤΑΖ ΤΟΜΕΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ & ΕΛΕΥΘΕΡΟ	ΑΘΗΝΑ	22
4	ΡΕΠΟΡΤΑΖ ΤΟΜΕΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ & ΕΛΕΥΘΕΡΟ	ΘΕΣ/ΝΙΚΗ	5
5	ΣΥΝΤΑΞΗ-ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ-ΕΚΠΟΜΠΩΝ	ΑΘΗΝΑ	59
6	ΣΥΝΤΑΞΗ-ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ-ΕΚΠΟΜΠΩΝ	ΘΕΣ/ΝΙΚΗ	7
7	ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ	ΑΘΗΝΑ	6
8	ΑΘΛΗΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ	ΑΘΗΝΑ	16
9	ΑΘΛΗΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ	ΘΕΣ/ΝΙΚΗ	3
10	ΑΡΧΕΙΟ ΕΙΔΗΣΕΩΝ-ΕΚΠΟΜΠΩΝ	ΑΘΗΝΑ	2

Α.ΓΕΝΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ

1. Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν ηλικία άνω των 18 ετών.

2. Οι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν τουλάχιστον Απολυτήριο Λυκείου ή ισότιμο αναγνωρισμένο τίτλο.

3. Οι υποψήφιοι χωρίς ελληνική ιθαγένεια θα πρέπει να αποδείξουν ότι, γνωρίζουν την ελληνική γλώσσα σε βαθμό επαρκή για την άσκηση των καθηκόντων της αντίστοιχης ειδικότητας, προσκομίζοντας πιστοποιητικό ελληνομάθειας που χορηγείται από το Κέντρο Ελληνικής Γλώσσας ή το Σχολείο της Ελληνικής Γλώσσας του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης ή άλλο ισότιμο.

4. Να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της θέσεως που επιλέγουν.

5. Να μην έχουν κώλυμα πρόσληψης, ούτε κατά το χρόνο λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων, ούτε κατά το χρόνο του διορισμού, ήτοι:

α) Να μην έχουν καταδικαστεί για κακούργημα και σε οποιαδήποτε ποινή για κλοπή, υπεξαίρεση (κοινή ή στην υπηρεσία), απάτη, εκβίαση, πλαστογραφία, απιστία δικηγόρου, δωροδοκία, καταπίεση, απιστία περί την υπηρεσία, παράβαση καθήκοντος, καθ’ υποτροπή συκοφαντική δυσφήμηση, καθώς και για οποιοδήποτε έγκλημα κατά της γενετήσιας ελευθερίας ή έγκλημα οικονομικής εκμετάλλευσης της γενετήσιας ζωής.

β) Να μην είναι υπόδικοι που έχουν παραπεμφθεί με τελεσίδικο βούλευμα για κακούργημα ή για πλημμέλημα της περίπτωσης α, έστω και αν το αδίκημα αυτό έχει παραγραφεί.

γ) Να μην έχουν στερηθεί λόγω καταδίκης τα πολιτικά τους δικαιώματα και για όσο χρόνο διαρκεί η στέρηση αυτή.

δ) Να μην τελούν υπό στερητική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική), υπό επικουρική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) και υπό τις δύο αυτές καταστάσεις.

ε) Να μην έχουν απολυθεί από θέση δημόσιας υπηρεσίας ή Ο.Τ.Α. ή άλλου Νομικού Προσώπου του δημόσιου τομέα, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσεως ή λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας για σπουδαίο λόγο, οφειλόμενο σε υπαιτιότητα του εργαζομένου, αν δεν έχει παρέλθει πενταετία από την απόλυση.

Σημείωση: Η ανικανότητα προς διορισμό αίρεται μόνο με την έκδοση του κατά το άρθρο 47 παρ. 1 του Συντάγματος διατάγματος που αίρει τις συνέπειες της ποινής.

6. Να κατέχουν τους απαραίτητους τίτλους σπουδών μέχρι την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων. Σε περίπτωση που η αναφερόμενη στην αίτηση συμμετοχής τίτλοι έχουν αποκτηθεί στην αλλοδαπή να κατέχουν και πράξη αναγνώρισης από το ΔΙΚΑΤΣΑ ή πιστοποιητικό αναγνώρισης από το Δ.Ο.Α.Τ.Α.Π. για την ισοτιμία και όπου απαιτείται την αντιστοιχία των τίτλων αυτών ή πράξη αναγνώρισης επαγγελματικής ισοτιμίας από το Συμβούλιο Αναγνωρίσεως Επαγγελματικής Ισοτιμίας Τίτλων Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης.

7. Οι άντρες υποψήφιοι να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν νόμιμη απαλλαγή.

Β.ΤΥΠΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ

α. Οι υποψήφιοι των εκπαιδευτικών κατηγοριών ΠΕ και ΤΕ πρέπει να διαθέτουν Πτυχίο ή Δίπλωμα Μ.Μ.Ε. ή οποιουδήποτε τμήματος Α.Ε.Ι., περιλαμβανομένων και των πτυχίων ή διπλωμάτων του Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου (Ε.Α.Π.) και των Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) Α.Ε.Ι. ή ισότιμης σχολής της αλλοδαπής ή Πτυχίο οποιουδήποτε τμήματος Τ.Ε.Ι. περιλαμβανομένων και των πτυχίων των Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) Τ.Ε.Ι. ή ισότιμης σχολής της αλλοδαπής ή

β. Οι υποψήφιοι της εκπαιδευτικής κατηγορίας ΔΕ πρέπει να διαθέτουν τo ομώνυμο ή αντίστοιχο δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης Ι.Ε.Κ. ή απολυτήριο τίτλο οποιασδήποτε μονάδας της Δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ή άλλου ισότιμου τίτλου σχολών της ημεδαπής ή αλλοδαπής και

γ. Οι υποψήφιοι όλων των κατηγοριών πρέπει να έχουν εμπειρία στο αντικείμενο της θέσης, με ασφάλιση στο Ε.Τ.Α.Π. Μ.Μ.Ε., τουλάχιστον δύο (2) έτη.

δ. Έως το 20% των 132 θέσεων (26 θέσεις) μπορεί να καλυφθούν από άτομα με αυξημένα τυπικά και ουσιαστικά προσόντα ακόμη και με ελάχιστη διετή εμπειρία τεκμηριωμένη μέσω ασφαλιστικού οργανισμού (όχι απαραίτητα Ε.Τ.Α.Π. Μ.Μ.Ε.).

.

Γ. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλλουν την υποψηφιότητά τους ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ ηλεκτρονικά και μέχρι την 3η Φεβρουαρίου 2014 και ώρα 12η μεσημβρινή με τη συμπλήρωση της φόρμας της ΑΙΤΗΣΗΣ στον ιστότοπο http://www.opengov.gr/nerit/ και του Βιογραφικού Σημειώματος που θα επισυναφθεί στην ΑΙΤΗΣΗ και θα είναι σύμφωνα με το πρότυποhttp://europass.cedefop.europa.eu/el/home. Η ΑΙΤΗΣΗ και το Βιογραφικό θα πρέπει να είναι συμπληρωμένα ως προς όλα τα στοιχεία που αναφέρονται, συνιστούν δε ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ του υποψηφίου ότι έχει τις προϋποθέσεις της προκήρυξης και ότι σε περίπτωση επιτυχίας αναλαμβάνει την υποχρέωση να προσκομίσει αμέσως τα πρωτότυπα δικαιολογητικά, αποδεχόμενος όλους τους επιμέρους όρους της πρόσκλησης. Στην αίτηση καταχωρείται υποχρεωτικά το ΑΦΜ και ο ΑΜΚΑ, επισυνάπτονται ηλεκτρονικά έως τρεις συστατικές επιστολές και αντίγραφα, πτυχίων και πιστοποιητικών γνώσης ξένων γλωσσών και υπολογιστών που περιλαμβάνονται στο βιογραφικό. Επίσης στο Βιογραφικό καταχωρείται το όνομα και το επώνυμο σε αγγλική γραφή.

Κάθε υποψήφιος δύναται να υποβάλει αίτηση σε ένα μόνο αντικείμενο και σε μία μόνο γεωγραφική περιοχή. Η σώρευση περισσότερων αιτήσεων συνεπάγεται αυτοδικαίως ακύρωση όλων των αιτήσεων και αποκλεισμό του υποψηφίου από την περαιτέρω διαδικασία.

Δ. ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ – ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ

Η αξιολόγηση των υποψηφίων θα διενεργηθεί από το Διοικητικό Συμβούλιο της ΝΕΡΙΤ Α.Ε., με τη συνεπικουρία αξιολογητών και εξωτερικών τεχνικών συμβούλων. Ειδικότερα:

1. Η αξιολόγηση θα λάβει χώρα σε τρία στάδια ως ακολούθως:

α. Κατά το πρώτο στάδιο (μέγιστη βαθμολογία 2.500 μονάδες) οι υποψήφιοι θα καταταγούν βάσει αντικειμενικών κριτηρίων τα οποία ορίζονται ως εξής:

·        ΠΤΥΧΙΟ : Εάν ο βασικός τίτλος είναι πτυχίο Α.Ε.Ι. ο υποψήφιος πιστώνεται με χίλιες (1.000) μονάδες και αν είναι πτυχίο Τ.Ε.Ι. με οκτακόσιες πενήντα (850) μονάδες (για ένα μόνο πτυχίο).

·        ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟΣ ΤΙΤΛΟΣ ΣΠΟΥΔΩΝ ή ΔΙΔΑΚΤΟΡΙΚΟ: Ο υποψήφιος πιστώνεται με διακόσιες πενήντα (250) μονάδες (για ένα μόνο μεταπτυχιακό τίτλο ή διδακτορικό).

·        ΓΝΩΣΗ ΞΕΝΩΝ ΓΛΩΣΣΩΝ: Ο υποψήφιος πιστώνεται με εκατό (100) μονάδες για την άριστη γνώση, πενήντα (50) μονάδες για πολύ καλή γνώση, τριάντα (30) μονάδες για καλή γνώση, με μέγιστη πίστωση διακόσιες (200) μονάδες.

·        ΓΝΩΣΗ ΧΡΗΣΗΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΩΝ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΩΝ: Ο υποψήφιος πιστώνεται με μέγιστη βαθμολογία πενήντα (50) μονάδες (δέκα (10) ανά πεδίο).

·        ΕΜΠΕΙΡΙΑ: Ο υποψήφιος πιστώνεται με: α) επτά (7) μονάδες ανά μήνα εμπειρίας μέχρι εξήντα (60) μήνες (με μέγιστη πίστωση τετρακόσιες είκοσι (420) μονάδες, β) έξι (6) μονάδες ανά μήνα εμπειρίας και μέχρι τους επόμενους εξήντα (60) μήνες (με μέγιστη πίστωση τριακόσιες εξήντα (360), γ) Τέσσερις (4) μονάδες ανά μήνα εμπειρίας και μέχρι τους επόμενους πενήντα πέντε (55) μήνες (με μέγιστη πίστωση διακόσιες είκοσι (220) μονάδες).

Για τη διαπίστωση των προσόντων και προϋποθέσεων των προηγουμένων παραγράφων εφαρμόζονται οι διατάξεις των άρθρων 26 και 28 του ΠΔ 50/2001, όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει.

Ο προσωρινός πίνακας κατάταξης, ο οποίος θα αναρτηθεί στο διαδικτυακό τόπο της ΝΕΡΙΤ Α.Ε., θα καταρτισθεί με βάση τα μόρια του πρώτου σταδίου.

Οι υποψήφιοι έχουν δικαίωμα υποβολής ένστασης εντός πέντε (5) ημερών από την ημερομηνία ανακοίνωσης του προσωρινού πίνακα κατάταξης.

Μετά τον έλεγχο των ενστάσεων, η Επιτροπή Αξιολόγησης θα καταρτίσει αναθεωρημένο πίνακα κατάταξης και θα προωθήσει, ενόψει του δευτέρου σταδίου, κατάλογο με όσους συγκεντρώνουν τα περισσότερα μόρια ανά κατηγορία, σε αριθμό διπλάσιο των προκηρυσσομένων θέσεων κάθε κατηγορίας.

β. Κατά το δεύτερο στάδιο, όσοι υποψήφιοι έχουν προκριθεί από το πρώτο στάδιο θα αξιολογηθούν και βαθμολογηθούν ο καθένας χωριστά, από δύο αξιολογητές, καθένας από τους οποίους, λαμβάνοντας υπόψη το σύνολο του εργασιακού βίου του υποψηφίου και τη σχέση του με το αντικείμενο της ειδικότητας στην οποία είναι υποψήφιος, με βάση τα στοιχεία που εμπεριέχονται στο αναλυτικό βιογραφικό του υποψηφίου, θα συνεκτιμήσει, χωρίς να γνωρίζει τη βαθμολογία του άλλου αξιολογητή, και την επιστημονική συγκρότηση και κατάρτιση, την εν γένει παρουσία του στο χώρο των Μ.Μ.Ε., καθώς και βραβεία, επιτυχημένες αποστολές, δημοσιογραφικές αποκαλύψεις, διακεκριμένα ρεπορτάζ, βιβλία, συμμετοχή σε παρουσιάσεις θεμάτων, συντονισμό συζητήσεων κ.α. Για την αξιολόγηση της γενικότερης παρουσίας των υποψηφίων στο χώρο των ΜΜΕ και την επιβεβαίωση της εγκυρότητας των στοιχείων της αιτήσεως τους θα ληφθούν υπόψη και όλα τα δημόσια διαθέσιμα στοιχεία στο διαδίκτυο (π.χ. http://www.linkedin.com/, κ.α.). Καθένας από τους δύο αξιολογητές θα βαθμολογήσει τον υποψήφιο σε κλίμακα από μία έως και επτακόσιες πενήντα (1-750) μονάδες, οι δε δύο βαθμοί προστιθέμενοι δίδουν την τελική βαθμολόγηση αυτού του σταδίου. Σε περίπτωση που η απόκλιση της βαθμολογίας των δύο αξιολογητών είναι μεγαλύτερη από εκατόν πενήντα (150) μονάδες, ο φάκελος του υποψηφίου θα αξιολογείται από τρίτο αξιολογητή και η τελική βαθμολογία αυτού του σταδίου, θα προκύπτει από το άθροισμα των δύο εγγύτερων από τους τρεις βαθμούς.

Στο τέλος του δευτέρου σταδίου θα καταρτισθεί ενόψει του τρίτου σταδίου πίνακας με όσους συγκεντρώνουν αθροιστικά στα δύο πρώτα στάδια τα περισσότερα μόρια ανά κατηγορία, σε αριθμό κατά 60% μεγαλύτερο των προκηρυσσομένων θέσεων κάθε κατηγορίας.

γ. Κατά το τρίτο στάδιο, όσοι υποψήφιοι έχουν προκριθεί στο τέλος του δεύτερου σταδίου, θα κληθούν σε συνέντευξη, από την Επιτροπή Αξιολόγησης. Η Επιτροπή θα εκτιμήσει την εν γένει δημοσιογραφική προσωπικότητα των υποψηφίων και τις επικοινωνιακές δεξιότητές τους και θα τους βαθμολογήσει σε κλίμακα από μία έως και χίλιες (1-1.000) μονάδες, με βάση τα ουσιαστικά προσόντα που απαιτεί το αντικείμενο κάθε θέσης.

2. Ο τελικός πίνακας κατάταξης θα καταρτισθεί με βάση το άθροισμα των μορίων του πρώτου, του δευτέρου και του τρίτου σταδίου (μέγιστη βαθμολόγηση 5.000).

3. Το Δ.Σ. αφού μελετήσει τα στοιχεία που προέκυψαν κατά τη διαδικασία αξιολόγησης, θα αποφασίσει την πρόσληψη, σύμφωνα με πίνακα οριστικών αποτελεσμάτων, ο οποίος θα προωθηθεί προς ανάρτηση στο διαδικτυακό τόπο της ΝΕΡΙΤ Α.Ε.

Ε. ΥΠΟΒΟΛΗ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΩΝ

1. Οι υποψήφιοι ΔΕΝ υποβάλλουν ΠΡΩΤΟΤΥΠΑ δικαιολογητικά με την αίτηση συμμετοχής και η κατάταξη τους στους σχετικούς πίνακες γίνεται βάσει αντιγράφων που επισυνάπτουν στην ηλεκτρονική αίτηση. Στην αίτηση επισυνάπτονται ΜΟΝΟ αντίγραφα, πτυχίων και πιστοποιητικών γνώσης ξένων γλωσσών και υπολογιστών.

2. Οι υποψήφιοι που επιλέγονται για την κάλυψη των θέσεων που αναφέρονται στην παρούσα προκήρυξη υποβάλλουν ΠΡΙΝ από την πρόσληψή τους ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΑ τα εξής δικαιολογητικά νομίμως επικυρωμένα:

α. Φωτοαντίγραφο των δύο όψεων της αστυνομικής ταυτότητας (δεν απαιτείται επικύρωση).

β. Απόσπασμα ποινικού μητρώου.

γ. Τους τίτλους σπουδών που δήλωσαν, κατά την ηλεκτρονική υποβολή της αίτησης τους, ότι κατέχουν.

δ. Πιστοποιητικό γνώσης ξένων γλωσσών (εφόσον δήλωσαν ότι κατέχουν).

ε. Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης, πρόσφατης έκδοσης όχι παλαιότερης του δίμηνου.

στ. Υπεύθυνη δήλωση του Ν. 1599/1986 στην οποία να δηλώνει ο υποψήφιος ότι δεν κατέχει έμμισθη θέση ή απασχόληση στο Δημόσιο και ευρύτερο Δημόσιο Τομέα ή σε ανταγωνιστικό μέσο.

ζ. Για την απόδειξη συναφούς εμπειρίας τα κατά περίπτωση δικαιολογητικά.

3. Οι υποψήφιοι που δεν αποδεικνύουν με τα νόμιμα δικαιολογητικά, τα κριτήρια και τις ιδιότητες που δήλωσαν και τα οποία εξετάσθηκαν για την κατάταξή τους στους σχετικούς πίνακες, διαγράφονται από αυτούς και δεν προσλαμβάνονται. Οι θέσεις που προκύπτουν, καλύπτονται από τους επόμενους κατά τη σειρά κατάταξης υποψηφίους.

ΣΤ. ΣΥΜΒΑΣΗ

Οι υποψήφιοι που θα επιλεγούν θα υπογράψουν σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου με τη ΝΕΡΙΤ Α.Ε., όπου θα περιγράφονται οι υποχρεώσεις και οι ευθύνες τους, καθώς και το πλαίσιο της αμοιβής τους, σύμφωνα με όσα νόμιμα ισχύουν.

Δήλωση του Ν. 1599/1986 στην οποία να δηλώνει ο υποψήφιος ότι δεν κατέχει έμμισθη θέση ή απασχόληση στο Δημόσιο και ευρύτερο Δημόσιο Τομέα ή σε ανταγωνιστικό μέσο.

ζ. Για την απόδειξη συναφούς εμπειρίας τα κατά περίπτωση δικαιολογητικά.

3. Οι υποψήφιοι που δεν αποδεικνύουν με τα νόμιμα δικαιολογητικά, τα κριτήρια και τις ιδιότητες που δήλωσαν και τα οποία εξετάσθηκαν για την κατάταξή τους στους σχετικούς πίνακες, διαγράφονται από αυτούς και δεν προσλαμβάνονται. Οι θέσεις που προκύπτουν, καλύπτονται από τους επόμενους κατά τη σειρά κατάταξης υποψηφίους.

ΣΤ. ΣΥΜΒΑΣΗ

Οι υποψήφιοι που θα επιλεγούν θα υπογράψουν σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου με τη ΝΕΡΙΤ Α.Ε., όπου θα περιγράφονται οι υποχρεώσεις και οι ευθύνες τους, καθώς και το πλαίσιο της αμοιβής τους, σύμφωνα με όσα νόμιμα ισχύουν.

Φωτοβολταϊκο σύστημα άρδευσης στο Λαχανόκηπο του Δήμου Νεάπολης - Συκεών

Την ευκαιρία να συνδέσουν την εκπαίδευσή τους με την πρακτική εφαρμογή και τις κοινωνικές δράσεις του δήμου Νεάπολης-Συκεών είχαν οι μαθητές του ΕΠΑΛ Συκεών, την οποία εκμεταλλεύτηκαν κι αξιοποίησαν άμεσα στο πλαίσιο ειδικού μαθήματος.

Πρόκειται για την εγκατάσταση ηλιακού συστήματος άρδευσης του δημοτικού λαχανόκηπου στη Δημοτική Ενότητα Συκεών, ο οποίος αποτελεί μια από τις κοινωνικές δράσεις του δήμου κατά της φτώχειας, και υλοποιείται από το Κέντρο «Εργάνη» για την υποστήριξη ευάλωτων κοινωνικά ομάδων. Εκεί, στην περιοχή Κρυονερίου, σε μια έκταση 2 στρεμμάτων, περίπου 30 άνεργοι συμπολίτες μας καλλιεργούν τα λαχανικά τους σε κηπάρια των 50 τ.μ. που τους παραχώρησε ο δήμος δωρεάν για δύο χρόνια μετά από κλήρωση, παρέχοντας σε αυτούς πλήρη στήριξη με τα απαιτούμενα υλικά να χορηγούνται από την «Εργάνη».

Αυτός ο λαχανόκηπος, που μέχρι σήμερα αρδεύεται από γεώτρηση του δήμου, από τις επόμενες ημέρες θα ποτίζεται χωρίς την κατανάλωση ηλεκτρικού ρεύματος, αφού αυτό εξασφαλίστηκε πλέον από το σύστημα φωτοβολταϊκών που ήδη έχει εγκατασταθεί στο χώρο για την άντληση του νερού.

Αφού διευθετήθηκαν οι διαδικαστικές εκκρεμότητες και έγινε η προμήθεια των απαιτούμενων υλικών, οι 16 μαθητές της Β΄ τάξης ηλεκτρολόγων και ηλεκτρονικών του ΕΠΑΛ Συκεών,υπό την καθοδήγηση των καθηγητών τους Τάσου Γεωργουλά (ηλεκτρονικός-μηχανικός) και Κώστα Μαυρίδη (ηλεκτρολόγος-μηχανικός) πήραν στα χέρια τους καλώδια και κατσαβίδια και μετέφεραν την... αίθουσα διδασκαλίας στο λαχανόκηπο στην οδό Βίτσι, όπου άρχισαν με πάθος την εγκατάσταση του συστήματος. Αυτή ολοκληρώθηκε μέσα σε λίγες μέρες, για να παραμείνει σε εκκρεμότητα η δοκιμαστική του λειτουργία, που θα γίνει το επόμενο διάστημα.

Αυτόνομο σύστημα άρδευσης

Το σύστημα αποτελείται από τέσσερα φωτοβολταϊκά πάνελ και μια αντλία νερού, που εγκαταστάθηκε στο παρακείμενο ρέμα από όπου θα αντλείται το νερό που κατεβαίνει από την πηγή του Μπάρμπα-Γιώργη στο Σέιχ-Σου.Τα πάνελ εγκαταστάθηκαν στην οροφή της αποθήκης που υπάρχει στο χώρο, τα οποία θα παράγουν την απαιτούμενη ηλεκτρική ενέργεια για τη λειτουργία της αντλίας νερού, το οποίο θα διοχετεύεται στο δίκτυο του λαχανόκηπου για την άρδευση των καλλιεργούμενων λαχανικών.

«Πρόκειται για μια δράση που ξεχωρίζει όχι τόσο για την όποια οικονομία κλίμακας επιτυγχάνεται σε επίπεδο ενέργειας ή υδάτινου πόρου, αλλά κυρίως για την ενίσχυση της εκπαιδευτικής διαδικασίας των παιδιών. Η σύνδεση του μαθήματός τους με τη λειτουργούσα πραγματικότητα πολλαπλασιάζει τη γνώση και την εμπειρία τους πάνω σε θέματα αιχμής περιβάλλοντος, αειφορίας και τεχνολογικών εξελίξεων. Επιπλέον, όμως, μυεί τα παιδιά σε ευαίσθητα κοινωνικά ζητήματα, όπως είναι η στήριξη συνανθρώπων μας που εξαιτίας της οικονομικής κρίσης βιώνουν προβλήματα ανεργίας και ανέχειας, και τα καθιστούν κοινωνούς των ευαίσθητων πρωτοβουλιών του δήμου μας», δηλώνει ο δήμαρχος Νεάπολης-Συκεών Σ.Δανιηλίδης, ο οποίος από την πρώτη στιγμή ενθάρρυνε και στήριξε την πρωτοβουλία και τη μαθητική κοινότητα.

Από την πλευρά του, ο διευθυντής του ΕΠΑΛ Συκεών Στέλιος Μπουλταδάκης εξέφρασε τη χαρά του για τη δράση αυτή, η οποία μόνο οφέλη παράγει για τους μαθητές. «Με το δήμο Νεάπολης-Συκεών, που στηρίζει με κάθε τρόπο την επαγγελματική εκπαίδευση, έχουμε μια πολύ καλή συνεργασία σε πολλούς τομείς, είτε εκπαιδευτικούς είτε κοινωνικούς. Το πρότζεκτ αυτό, το οποίο δεχθήκαμε με χαρά, έρχεται να κουμπώσει το θεματικό θέμα που επέλεξαν οι μαθητές μας με κάτι που ισχύει στην πραγματικότητα, και ίσως αυτό να συμβαίνει για πρώτη φορά. Το αντικείμενο που διδάσκονται τα παιδιά έχει άμεση αναγνώριση στην αγορά εργασίας και είναι σημαντικό εκπαιδευτικό στοιχείο η μεταφορά τεχνογνωσίας από το δήμο στους μαθητές και αντιστρόφως. Υπάρχει, όμως, και η κοινωνική διάσταση του θέματος καθώς αρκετοί μαθητές εμπλουτίζουν τις γνώσεις και την πληροφόρησή τους για τις κοινωνικές δράσεις του δήμου και συμβάλλουν σε μια γενικότερη όσμωση στους υπόλοιπους συμμαθητές τους για τα προγράμματα αυτά και τη συμβολή που μπορεί να έχει κανείς στην προώθησή τους», δήλωσε. 

45 θέσεις εργασίας στο Δήμο Παύλου Μελά(8 μήνες συμβάσεις-αιτήσεις μέχρι 31/1/2014)

Ο Δήμος Παύλου Μελά Νομού Θεσσαλονίκης ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά σαράντα πέντε (45) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών του Δήμου Παύλου Μελά, που εδρεύει στο Νομό Θεσσαλονίκης (8μηνα)

13 ΔΕ Οδηγών Απορριμματοφόρων

32 ΥΕ Εργατών/τριών Καθαριότητας

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.3 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας μας στην ακόλουθη διεύθυνση: Δήμος Παύλου Μελά, Καραολή και Δημητρίου 1, ΤΚ 56430, Σταυρούπολη Ν. Θεσσαλονίκης, απευθύνοντάς την στο Γραφείο Προσωπικού, υπόψιν κ. Ιωάννη Αδαμίδη, (τηλ. επικοινωνίας: 2313 302 843). Στην περίπτωση αποστολής των αιτήσεων ταχυδρομικώς το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται με βάση την ημερομηνία που φέρει ο φάκελος αποστολής, ο οποίος μετά την αποσφράγισή του

επισυνάπτεται στην αίτηση των υποψηφίων.

Κάθε υποψήφιος δικαιούται να υποβάλει μία μόνο αίτηση και για θέσεις μίας μόνο κατηγορίας προσωπικού (ΔΕ ή ΥΕ). Η σώρευση θέσεων διαφορετικών κατηγοριών προσωπικού σε μία ή περισσότερες αιτήσεις συνεπάγεται αυτοδικαίως σε κάθε περίπτωση ακύρωση όλων των αιτήσεων και αποκλεισμό του υποψηφίου από την περαιτέρω διαδικασία. Κατ’ εξαίρεση, σώρευση θέσεων δύο κατηγοριών και συγκεκριμένα κατηγοριών ΔΕ και ΥΕ επιτρέπεται μόνο όταν στην ανακοίνωση προβλέπονται τόσο θέσεις κατηγορίας ΔΕ που μπορεί να καλυφθούν επικουρικώς με εμπειρία και τίτλο υποχρεωτικής εκπαίδευσης όσο και θέσεις κατηγορίας ΥΕ. Στην περίπτωση αυτή ο υποψήφιος της ΥΕ κατηγορίας θα χρησιμοποιήσει μία μόνο αίτηση στην οποία θα αναγράψει κατά σειρά προτίμησης το σύνολο των θέσεων (κατηγοριών ΔΕ και ΥΕ) που επιδιώκει.

Αιτήσεις από 22/1 έως 31/1/14

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

21 θέσεις εργασίας για καθηγητές Φυσικής Αγωγής στο δήμο Ωραιοκάστρου (αιτήσεις έως 31/1)

Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΩΡΑΙΟΚΑΣΤΡΟΥ, ως φορέας υλοποίησης των προγραμμάτων «Άθληση για Όλους», που θα πραγματοποιηθούν στο Δήμο ΩΡΑΙΟΚΑΣΤΡΟΥ για την περίοδο 2013/2014 με τη συνεργασία της Γενικής Γραμματείας Αθλητισμού (Γ.Γ.Α.) του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων, Πολιτισμού και Αθλητισμού, μετά την υπάρ.πρωτ.25583/20-9-13 Κ.Υ.Α των Υπουργών εσωτερικών, Πολιτισμού και Αθλητισμού & Διοικητικής Μεταρρύθμισης , θα προσλάβει είκοσι έναν(21) καθηγητές/ τριες Φυσικής Αγωγής, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου και με ωρομίσθια αποζημίωση.

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ:
• Επικυρωμένη φωτοτυπία του πτυχίου Ειδικότητας, μεταπτυχιακού τίτλου ή διδακτορικού ή ισότιμου τίτλου σπουδών της αλλοδαπής αναγνωρισμένου στην Ελλάδα.
• Βιογραφικό σημείωμα που να αναφέρεται στην προϋπηρεσία στα προγράμματα, στην επιμόρφωση μέσω σεμιναρίων, στην απόκτηση άλλου πτυχίου ή μεταπτυχιακού τίτλου ή ειδικότητας κλπ
• Υπεύθυνη δήλωση του Ν. 1599/86 ότι τα στοιχεία που αναφέρονται στο βιογραφικό σημείωμα είναι αληθή και ότι θα απασχοληθώ σε όποια Δημοτική ενότητα, (Δημοτικές ενότητες Ωραιοκάστρου,Καλλιθέας,Μυγδονίας) σύμφωνα με το ωράριο που θα μου υποδειχθεί.
• Επικυρωμένη φωτοτυπία της αστυνομικής ταυτότητας
• Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης
• Βεβαίωση του Δήμου περί μόνιμης κατοικίας
• Βεβαίωση του Ο.Α.Ε.Δ. ότι είμαι άνεργος
• Έγγραφα που αποδεικνύουν προϋπηρεσία, όπως βεβαιώσεις ή άλλα αποδεικτικά στοιχεία του κύριου φορέα ασφαλιστικής κάλυψης (μισθολογικές καταστάσεις Ι.Κ.Α. ή άλλων ασφαλιστικών ταμείων ) ή άλλα αποδεικτικά στοιχεία φορολογικού χαρακτήρα (αποδείξεις παροχής υπηρεσιών κλπ) ή πιστοποιητικά προϋπηρεσίας θεωρημένα από την Επιθεώρηση Εργασίας και δικαιολογητικά που να αποδεικνύουν όσα αναφέρονται στο βιογραφικό σημείωμα και τα οποία αποτέλεσαν κριτήριο επιλογής.
• Έγγραφα που αποδεικνύουν την ιδιότητα του πολυτέκνου ή του γονέα μονογονεϊκής οικογένειας σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

Μαθήματα αγγλικών σε ωφελούμενους της Τράπεζας Χρόνου

Από σήμερα Δευτέρα 20-01-2014 ξεκινούν τα μαθήματα Αγγλικής Γλώσσας(Τμήμα Ενηλίκων) από μέλη της Τράπεζας Χρόνου. 

Πληροφορίες και εγγραφές στο 2310621166

Γίνε μέλος στο www.koinoniaxronou.gr

8 θέσεις εργασίας στο δήμο Λαγκαδά

Αναρτήθηκε Δευτέρα 20-01-2014

Ο Δήμαρχος Λαγκαδά ανακοινώνει την πρόσληψη 8 ατόμων για την κάλυψη εκτάκτων αναγκών του δήμου Λαγκαδά στη Θεσσαλονίκη

4 ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ
4 ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ/ΤΡΙΩΝ ΓΕΝΙΚΩΝ ΚΑΘΗΚΟΝΤΩΝ

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλλουν αίτηση στο Τμήμα Ανθρώπινου 
Δυναμικού του Δήμου Λαγκαδά (Δ/νση: Ν. Παπαγεωργίου 2) κατά τις εργάσιμες ημέρες και ώρες. 

ΠΡΟΣΟΧΗ: ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΑΙΤΗΣΕΩΝ 

Οι ενδιαφερόμενοι θα υποβάλλουν την αίτησή τους και τα δικαιολογητικά μέσα σε 
προθεσμία πέντε (05) ημερών από την επομένη της ανάρτησής της στο χώρο ανακοινώσεων του Δήμου.

Επικοινωνία: 2394330229

Διαβάστε περισσότερα